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市值管理應(yīng)堅守兩個基本原則。首先是整體性，即市值管理必須致力于維護(hù)所有股東的共同利益，而非某一小團(tuán)體的利益。這要求管理決策必須全面考慮所有股東的需求和期望，以實現(xiàn)整體利益的最大化。其次是長期性，市值管理應(yīng)注重公司與資本市場的長期協(xié)同發(fā)展，為股東創(chuàng)造持續(xù)穩(wěn)定的價值。這意味著要摒棄短期的概念炒作和投 ……

人才是第一資源，是推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的核心動力。國有企業(yè)需要將人才管理作為國企改革重要內(nèi)容，不斷創(chuàng)新人才工作機(jī)制，充分發(fā)揮人才資源的引領(lǐng)和支撐作用，助力國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。近年來，國有企業(yè)對人才管理工作高度重視，不斷完善和優(yōu)化人才管理體系，構(gòu)建科學(xué)的人才管理機(jī)制，推進(jìn)人才管理工作的創(chuàng)新，取 ……

一聲驚雷，頃刻在整個會場炸開鍋來。＂到底是誰，居然敢在這種重要場合遲到？＂大會主持人的憤怒聲音穿透了整個會場。而當(dāng)那個人的身份終于曝光時，在座的每一個人都倒吸了一口涼氣——原來竟然是集團(tuán)總部的＂一把手＂親自拍了拍屁股，悠閑晃蕩而來！ 這樣的情景，在給國企供應(yīng)鏈公司及其集團(tuán)做內(nèi)訓(xùn)時，我不 ……

隨著新《公司法》的實施，董事會在公司治理中的角色得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化。新法不僅將董事會定位為執(zhí)行機(jī)構(gòu)，更賦予了其一系列關(guān)鍵的決定權(quán)，使其成為公司治理結(jié)構(gòu)中的核心力量。 根據(jù)新《公司法》的規(guī)定，董事會的職權(quán)主要包括以下幾個方面： 股東大會的籌備與報告：董事會負(fù)責(zé)籌備股東大會，并向 ……

消防安全管理工作是國有企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營的核心任務(wù)之一，直接關(guān)系到企業(yè)發(fā)展的有序性和穩(wěn)定性，同時還直接和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，應(yīng)該引起管理人員高度重視?，F(xiàn)階段企業(yè)消防安全管理的受重視程度正在不斷提升，但是一些企業(yè)依然存在著明顯缺陷和不足，導(dǎo)致消防安全管理粗放無序，硬件設(shè)施、管理機(jī)制以及管理人員等多個方面也 ……

黨建科學(xué)化對于國有企業(yè)黨建管理的重要性日益凸顯，而信息化技術(shù)的迅猛發(fā)展為國企黨建管理提供了全新的思路與手段。本文以基于黨建科學(xué)化的國企黨建管理信息化為題，旨在探討如何充分利用信息化技術(shù)，提升國有企業(yè)黨建管理的效能和水平，以期為國企黨建管理信息化的發(fā)展提供一定的理論參考和實踐指導(dǎo)，進(jìn)一步推動國企黨 ……

有效的宣傳工作不僅可以幫助國有企業(yè)營造積極正面的形象，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提升企業(yè)綜合競爭實力，也有利于營造國有企業(yè)積極向上的工作氛圍，是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要策略之一。通過精心策劃和積極開展宣傳活動，國有企業(yè)可以塑造積極向上的企業(yè)形象，吸引更多的資源和合作伙伴，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。 一、當(dāng)前 ……

上市公司2023年年度報告披露已落下帷幕。記者注意到，獨立董事和審計機(jī)構(gòu)作為上市公司治理結(jié)構(gòu)的重要一環(huán)，在2023年年報披露中，其責(zé)任被進(jìn)一步壓實，市場展露新氣象。 具體而言，一方面，審計機(jī)構(gòu)有效發(fā)揮外部監(jiān)督作用，明確指出上市公司存在的問題和風(fēng)險。另一方面，以獨立董事為代表的內(nèi)部監(jiān)督履 ……

公司監(jiān)事要承擔(dān)的責(zé)任及義務(wù)有：參與管理、監(jiān)督公司事務(wù)的職權(quán)，同時負(fù)有對公司忠實和勤勉義務(wù)。 在執(zhí)行公司職務(wù)時，應(yīng)當(dāng)依照法律和公司章程行使職權(quán)，履行義務(wù)，維護(hù)公司的利益。 1、監(jiān)事人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 ……

自對標(biāo)世界一流價值創(chuàng)造行動開展以來，重慶市設(shè)計院有限公司（隸屬于重慶設(shè)計集團(tuán)）積極探索現(xiàn)代國企管理新模式，不斷激發(fā)國企價值創(chuàng)造新活力，深度聚焦“品牌培育、創(chuàng)新創(chuàng)造、項目建設(shè)、規(guī)范提升、組織優(yōu)勢及黨建統(tǒng)領(lǐng)”六大維度，創(chuàng)新構(gòu)建的“黨建+產(chǎn)學(xué)研”“六個一”融合案例，獲2023年（第九屆）國企管理創(chuàng)新成 ……